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篇讲师授课见证
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企业讲师授课见证
齐振宏
知识
企业
是人本
企业
（3）
企业
管理
知识经济的增长、财富的累积越来越依赖知识，人力资本、知识资本正在代替物质资本和金融资本。掌握有价值的知识是
企业
竞争的关键。知识
企业
的发展一切都以知识的生产、扩散、应
齐振宏
知识
企业
是人本
企业
（1）
企业
管理
知识
企业
是人本
企业
人是知识的载体，人既是知识的开发者与创造者又是知识的利用者和传播者，是竞争优势的来源。知识经济时代的
企业
特征不同于工业经济时代，其中重要的差别之
王自泉
企业
六力
企业
管理
自圆泉说：有标准才有执行力，有监督才有持续力，有激励才有竞争力，有训练才有发展力，有氛围才有凝聚力，有公平才有协作力；
企业
「六力」，力力到位！太阳早安！
吴齐超
如何管好
企业
？
企业
管理
首先，一个
企业
是由很多个人组成的，是一个系统。所以治企也就是治人。只有将每个职员都紧紧的凝聚在一起，每个人都为
企业
的利益而努力，才能使
企业
取得最大利益。 古人有云：
何东征
如何成为一个合格的
企业
人
企业
管理
如何成为一个合格的
企业
人，扮演好自己的角色，是决定一个
企业
人成长与发展的关键因素，也是一个
企业
能否有活力、有效率、有利润的运营的重要因素。 一、要乐于承担更多的责
田雷
企业
解码
企业
管理
客户：中国第三届精英讲师交流会 地点：北京市 - 北京 时间：2013/12/2 0:00:00 经营
企业
就是经营人；公司任何制度，任何改革都是首先改变人本身，有一
李晓鹏
你的
企业
需要的是什么？
企业
管理
最近
企业
界最热门的词汇大概是战略规划、
企业
文化、人力资源，一说起咨询都离不开这几个范畴。很多的咨询公司做咨询几乎都是从这几个范围入手，拿出一大堆的成功案例。比如说
李墨
企业
用人的“五有”和“三注意”
企业
管理
任何管理目标的实现，都需要科学配套的管理体系与恰当的执行方法，对于
企业
用人也是一样。 首先，
企业
用人在管理上要注意五个“有”。 第一，用人要有压力绩效管理系统要健
曹杨波
企业
根基
企业
管理
企业
要持续经营，成为百年老店，靠什么？ 人们常说，
企业
在不同的成长阶段，有该阶段的特点。但，能成为百年老店的
企业
，从创业之初就清楚
企业
的根基，不同的是对根基的投入
刘燕君
企业
危机处理
企业
管理
管理者世界之：
企业
危机处理
企业
危机是指
企业
在经营过程中出现的可能危及
企业
形象和生存的事件，比如财务危机、产品质量声誉危机、
企业
高级管理人员信誉危机等。作为一种事
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