清华大学MBA,薪酬绩效管理专家,3PM薪酬体系和TP绩效体系的创立者。著有《薪酬设计与绩效考核全案》(第一版8次印刷,修订版12次印刷,第三版正在热销中)
余开阔老师具有三十年国际营销实战经验,曾在多家知名公司任海外业务负责人,现任豹新管理策划有限公司管理合伙人。余开阔老师毕业于对外经济贸易大学国际贸易专业,曾
一级建造师,PMP,28年建筑工程及装饰工程施工现场管理经验,善于把国内施工管理方式同ISO管理理念及美国项目管理理念融合贯通讲解,提高项目管理人员的实际管
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张军英,北京市人,工商管理/公共政策,在职研究生学历。专业方向:产品创新方法与规划、企业规范化管理、工作流程与绩效考核方法设计兼职:中国水族馆行业技术标准专
何腊柏,经济学硕士、管理学博士、国际注册管理咨询顾问,北京博洋零询管理顾问有限公司总经理,工信部中小企业管理咨询专家信息库专家,中国管理咨询与培训年度人物(
北京鸿儒智业管理咨询公司合伙人,北京大学光华管理学院MBA,多年来一直从事企业管理咨询及管理培训工作,尤其专注于企业战略管理、营销管理、投融资管理等领域,曾
郝晋龙老师—人力资源管理实战讲师讲师背景中国人民大学人力资源管理研究生中国人民大学商学院MBA实战型绩效管理专家互联网转型咨询式培训师中国中小企业
国际引导协会CCF专家引导师资质,SPOT引导认证培训师,CALF行动学习认证讲师,清华大学工商管理硕士,清华大学管理培训协会会长、19年工作经验,其中3年
左京老师战略人力资源管理专家清华大学EMBA高级人力资源管理师14年大型化工能源、商务贸易行业等人力资源管理实战经验12年的企业管理咨询与培训经验曾任:北京